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Logiciel BIS Sécurité Canada

Comment la Curiosité, la Connexion et le Courage Façonnent une Main-d'œuvre plus Sûre 

Adam Thornton

Adam Thornton’s safety philosophy goes far beyond rules. Grounded in curiosity, connection, and courage, his approach focuses on understanding real work, building trust, and strengthening cultures where people feel safe to speak up, learn, and lead. With over 30 years of experience across high-risk industries, he champions systems-thinking, ethical leadership, and human-centered change.

Formation de recyclage SIMDUT 

WHMIS hazard pictograms chart for quick reference on chemical label interpretation.

Un rappel du SIMDUT aide les travailleurs expérimentés à rester alertes en renforçant la reconnaissance des dangers, l'interprétation des étiquettes et la connaissance des FDS. C'est un moyen rapide et efficace de rester en conformité et confiant lors de la manipulation de produits dangereux.

First Aid at Work: Everyone’s Responsibility

Worker kneeling to treat an injured coworker’s leg with a first aid kit nearby on a construction site.

Emergencies can happen anywhere from construction sites to offices. Discover how first aid training in the workplace empowers employees to act quickly and confidently when seconds count.

Plus vite ne signifie pas plus risqué si vous le faites correctement

Supervisor with tablet leads safety onboarding session for new workers in high-visibility gear.

Accélérer l'intégration ne signifie pas nécessairement compromettre la sécurité. Avec des outils numériques, l'automatisation et une diffusion intelligente du contenu, vous pouvez réduire le temps de préparation tout en assurant une conformité totale, permettant ainsi aux nouveaux travailleurs d'être opérationnels plus rapidement et plus sûrement.

Le storytelling de sécurité de Scott Lyall : Apporter l’humanité dans les lieux de travail de haute technologie

Scott Lyall transforme la formation à la sécurité traditionnelle en combinant la narration avec une technologie évolutive, créant ainsi l'adhésion, favorisant l'engagement et transformant la conformité en culture. Il prône “l'omni-formation” pour les apprenants d'aujourd'hui, en insufflant de l'humanité dans les protocoles de sécurité et en alignant la sécurité sur l'efficacité de l'entreprise.